Eletrobras (ELET6) – Resultados 3T22

Chama atenção a agilidade com que vêm sendo implementadas as iniciativas do pós-privatização, com a gestão indo totalmente em linha com as expectativas do mercado ao tratar e avançar em temas como cortes massivos nos custos, renegociação de passivos e saída de sociedades ineficientes.

O Plano de Demissão Voluntária (PDV) lançado há pouco mais de uma semana já apresenta uma adesão de 53% do potencial, mostrando que a companhia já deve iniciar o ano de 2023 com uma estrutura muito mais otimizada em termos de custos. Lembrando que o PDV é apenas uma de 40 medidas já iniciadas, e que devem ser 80% concluídas até o final do primeiro semestre de 2023.

Para se ter uma dimensão do espaço otimização que há nessa frente, destaco que a empresa encerrou 2021 com 14% de despesas com pessoal ante a sua receita líquida, ou o dobro acima da segunda empresa menos eficiente do setor elétrico nesse indicador.

Há um potencial de venda e arrecadação de cerca de R$ 4,4 bilhões atualmente alocados em participações minoritárias em negócios que não fazem parte do planejamento estratégico atual. Com isso, a empresa deve reforçar o caixa ao mesmo tempo em que simplifica a sua estrutura ainda bastante complexa.

Para quem está de olho no que será a Eletrobras no médio e longo prazo, pontos como esses devem ser os mais considerados em detrimento do resultado trimestral conturbado apresentado, ainda muito influenciado por obrigações relativas ao processo de privatização e, sobretudo, pelos benefícios do processo que devem se traduzir em números ao longo do tempo.

Comuniquese,.